コーポレートガバナンス

法令遵守

ジェネラスでは、法令の遵守を重要な経営課題と捉え、全社員教育で徹底できる事を目指し社員教育を行っています。

  • 法令を守る意識を高くし、違反者を許さない姿勢をを示す。
  • 違反を許さない姿勢と同時に、社員を守る姿勢を示す。
  • 風通しの良い職場環境を作る。
  • 隠す姿勢でなく、報告する姿勢になる。

品質方針

「思いやりと安心をあなたに… あなたの笑顔が私たちをささえます。」
安心して暮らせる地域社会づくりに貢献していきたいと考えます。

基本:ご利用者様の満足と継続的改善

8原則実行に当たり法令を順守し高い倫理観を持って公正に行動します。

  1. ご利用者様のニーズに応え、頼られるジェネラス
  2. 管理職はジェネラスの方向をよく理解して統一する
  3. 全社員参加
  4. 考えるジェネラス
  5. 有機的・横串
  6. 改善開発を繰り返す
  7. エビデンスに基づく評価・分析・サービス提供
  8. 地域における情報発信基地

株式会社ジェネラスでは、当社独自の品質管理を基盤に、2006年2月1日に「ISO 9001:2000」を認証取得しました。
2018年2月4日に「ISO9001:2015」を認証取得しました。

認証番号:4057612

働きやすさへの取り組み

女性スタッフへのサポート

名古屋市女性の活躍推進認定企業に認定

名古屋市より平成26年度「名古屋市女性の活躍推進企業」の認定を受け、表彰されました。

毎年名古屋市では、女性がいきいきと活躍できるような取り組みをしている企業を認定し、その中で特に優れた取り組みをしている企業を表彰しています。当社の女性が活躍するための支援として行っている制度、業務などが評価され、認定をいただきました。

今後も男女問わず、すべての社員がより一層活躍できる職場づくりに積極的に取り組んで参ります。

各種制度・支援

ライフ

  • 社員互助会制度
  • 財産形成支援
    (福祉はぐくみ企業年金基金)
  • レクリエーション施設優待
  • 子育てとの両立支援
    (出産・育児サポート、企業主導型保育所「PICOTTO保育園」)

健康

  • 健康診断
  • インフルエンザワクチン接種補助
  • ストレスチェック(一部事業所)

安心して働くために

  • 資格取得支援
  • 看護師 協会年会費補助
  • リハビリ職 協会年会費補助
  • 賠償保険補助
  • 社員貸付
  • 介護職員等特定処遇改善加算/福祉・介護職員等特定処遇改善加算